En fotnot i planer på nötköttsbekämpning av Kanadas värdepapperslagar har uppmärksammats av landets största matare.

Loblaw Cos. Ltd. och moderbolaget George Weston Ltd. uppmanar Ontario Securities Commission att "trösta noggrant" innan man genomför ett program som skulle erbjuda att betala en "bounty" till whistleblowers som rapporterar om misstänkt missförhållande hos ett företag.

"Att erbjuda ekonomiska fördelar kan ge oönskade och till och med perversa konsekvenser, inklusive spridning av frivolous påståenden eller tillkännagivandet av oönskat beteende av vissa anställda så att andra kan blåsa fläkten", skrev dagligvarukedjans senior vicepresident och generalsekreterare Robert A. Balcom i en två sidor brev till OSC.

Kanadas största kapitalmarknadsregulator överväger att anta flera nya verkställighetsverktyg, bland annat genom att erbjuda immunitet och icke-konkurrensuppgörelser som inte kräver skyldighet eller skyldighet. OSC sade i oktober att det hade ansett ett whistblower-program men bestämt ett sådant initiativ skulle kräva mer studie.

Loblaws sparar dock ingen tid, hoppar på frågan som i stor utsträckning har ignorerats av advokater och aktieägarnas rättigheter grupper som har svarade till OSC: s uppmaning till kommentarer på den föreslagna nya verkställande taktiken.

En offentlig utfrågning hålls senare i år.

Livsmedelsbutikens huvudbiff verkar vara att ett belöningsbaserat whistleblower-program som drivs av en värdepappersregulator kan kringgå ett företags egna interna förfaranden.

Företag "vars överensstämmelseprocesser är förskjutna genom denna process kommer att ... fördröjas, eller i värsta fall nekas, ett tillfälle att självpolisera, vilket vi anser vara en viktig komponent för att skapa en överensstämmelsekultur", sa Balcom i sin skrivelse till OSC.

Om regulatorn antar ett incitamentsbaserat whistblower-program föreslår verkställande direktören att det krävs att misstänkt misstank också rapporteras till företaget eller minska den potentiella ekonomiska belöningen om whistleblower väljer att "kringgå" företagets interna rutiner.

relaterade inlägg

GTranslate Your license is inactive or expired, please subscribe again!